Статьи раздела посвящены теме учета суммированного рабочего времени.
Для кого такой режим может быть установлен, как правильно считать трудовое время при такой системе?
В статьях представлена необходимая информация по теме, приведены примеры расчета.
Производства, на которых трудовые функции сотрудников выполняются по сменам или по вахтовому методу, используют суммированный учет отработанного работниками времени. Представленный способ подсчета часов, на протяжении которых трудящиеся выполняли…
На сотрудников, в отношении которых применяется суммированный способ подсчета отработанного времени, распространяется действие общих норм трудового законодательства, закрепляющих права и социальные гарантии всех работающих граждан Российской Федерации. В…
В организациях, в которых в связи с особенностями производства невозможно установить стандартный 40-часовой график работы, рекомендованный Международной организацией труда, учет рабочего времени осуществляется путем применения суммированного способа. Указанный…
На производствах с беспрерывной деятельностью или на предприятиях, которые вынуждены применять сменный и вахтовый графики труда, ведется суммированный учет рабочего времени. Представленный способ подсчета рабочих часов работников является…