С проблемой временной потери трудоспособности сталкивается каждый. При этом этом человек вправе оформить больничный лист.
Оформление больничного также может понадобиться для ухода за ребенком и взрослым больным родственником. В каждой ситуации порядок получения и выписки соответствующей документации имеет ряд особенностей.
Порядок и правила выписки больничных листов в 2019 году
Технология и правила выдачи больничных листов для граждан, трудоустроенных на официальной основе, регламентируется Законодательством РФ. В случае заболевания сотрудник любой организации может обратиться за помощью в медицинскую организацию. При необходимости отсутствия на рабочем месте в период болезни, специалистами указанной организации выдается листок нетрудоспособности.
Выписка документа осуществляется путем использования унифицированного бланка. В нем указываются все имеющиеся сведения о пациенте — ФИО, номер его полиса, пенсионной карты, ИНН.
Важно! При желании работник может получить электронную версию листка нетрудоспособности.
В больничном указывается точная продолжительность и дата потери нетрудоспособности. Также в нем делается отметка о причине, по которой возникла необходимость его оформления.
Сотрудник получает данный документ в руки непосредственно на приеме, в день, когда врач признает его состояние здоровья нормальным, и разрешает приступить к выполнению должностных обязанностей.
Листок нетрудоспособности считается действительным только в том случае, если в нем присутствуют подписи лечащего врача, бухгалтера и генерального директора компании, в которой трудоустроен гражданин.
Обязательно проставление печати учреждения, выдавшего документ.
Претендовать на получение больничного могут только официально работающие застрахованные сотрудники. Выдача документа в медицинской организации возможно только при наличии паспорта.
В случае утери листка нетрудоспособности гражданин может обратиться с заявлением за выдачей дубликата.
Кто имеет права оформлять?
Важно учесть, что обладают правом выдачи листка временной нетрудоспособности не все сотрудники медицинских учреждений.
Выписка документа может быть произведено только следующими специалистами:
- врачи организаций, имеющих лицензию на осуществление медицинской деятельности;
- фельдшерами;
- стоматологами;
- медицинскими специалистами, работающими в клиниках (институтах) с научно-исследовательским уклоном.
Больничный нельзя получить у работников скорой помощи и сотрудников медорганизаций особенного предназначения.
Важным условием оформления документа является открытие и закрытие периода болезни в одном учреждении.
Кому и в каких случаях не выдается?
Выделяют обстоятельства, наличие которых не обязывает сотрудников медицинской организации выдавать пациенту листок нетрудоспособности.
Выдача больничного листа не производится в случае, когда гражданин ухаживал за ребенком в следующие временные периоды:
- ежегодное время оплачиваемого отдыха;
- отпуск без содержания;
- выходные и праздничные дни, установленные внутри компании или на государственном уровне;
- декрет;
- время, предназначенное для ухода за ребенком, не достигшим возраста 1.5 лет.
Также листок временной нетрудоспособности не выдается в таких случаях:
- симуляция проблем со здоровьем — при посещении врача не выявляются патологии;
- период нахождения сотрудника на оздоровительном курорте, на который он отправился самостоятельно, без направления работодателя и работника медицинской организации;
- разовое обращение в поликлинику с целью привития, протезирования и выполнения других подобных процедур;
- плановое, установленное работодателем время для прохождения медосмотра.
Как выписывается по уходу за ребенком?
При наличии несовершеннолетних детей гражданин, профессиональная деятельность которого официально зарегистрирована, может претендовать на оформление и выдачу листка нетрудоспособности. Цель его получения — уход за больным ребенком.
Как и во все остальных случаях, выдать больничный на ребенка могут медицинские организации только застрахованному лицу.
Родитель, на чье имя происходит выписка, обязан посетить вместе с ребенком соответствующего медицинского специалиста. В данном случае таковым может являться педиатр или медработник стационара.
Выдача больничного листка возможно только при предоставлении в поликлинику сведений о месте трудоустройства опекуна, родителя или родственника ребенка. Ухаживать за ним могут не только родители, но и другие ближайшие родственники.
Листок нетрудоспособности может выдаваться как при первом обращении к педиатру, так и при выписке. В первом случае бланк документа необходимо носить с собой на каждый прием.
Длительность больничного по уходу за ребенком в каждом случае определяется в индивидуальном порядке. В случае, если продолжительность ухода превышает максимально установленные временные рамки, больничный поочередно оформляется каждым членом семьи ребенка.
За взрослым больным родственником
Оформить листок нетрудоспособности можно с целью осуществления ухода за такими родственниками:
- супруги;
- дети;
- родители;
- другие родные — сестры, братья, бабушки и дедушки.
Для выдачи больничного необходимо позаботиться о соблюдении некоторых условий:
- совместное проживание (для определенных случаев);
- реальное провождение времени с больным взрослым или ребенком.
Порядок выдачи листка нетрудоспособности по уходу за взрослым родственником медицинской организацией можно объединить в несколько этапов:
- Вызов врача на дом или посещение его в медучреждении.
- Предоставление документации, подтверждающей личность ухаживающего гражданина.
- Предоставление документации, подтверждающей факт близкого родства с больным пациентом.
Когда медицинские организации оформляют прерывисто?
В некоторых случаях возникает необходимость оформления прерывистого больничного. Он подразумевает собой документ, в котором отмечена информация о конкретных днях потери трудоспособности.
В основном листок нетрудоспособности выдается прерывисто с целью посещения медицинского учреждения с целью проведения однодневных процедур.
Таковыми могут являться различные исследования и манипуляции.
Решение об оформлении прерывистого больничного листка принимается членами врачебной комиссии.
Рекомендуем также прочитать: можно ли получить больничный задним числом?
Ответственность за нарушение порядка
Оформление документации указанного типа регламентируется специальным Приказом №624н о порядке и выдачи листков нетрудоспособности. В случае нарушения правил, им установленным, лица, выдающие больничные, могут быть привлечены к дисциплинарной или уголовной ответственности.
Контроль над бланками установленного образца ведется государственной организацией — ФСС. В феврале каждого нового года медучреждение отправляет в этот орган заявку на получение необходимого количества соответствующих бумаг.
Полезное видео
Подробнее о порядке выдачи листков временной нетрудоспособности смотрите в видео:
Выводы
Оформление больничного листа — тема, находящаяся под государственным контролем. Правила и порядок выдачи указанной документации регламентируется Приказом №624. При нарушении норм, в нем указанных, медицинские специалисты могут привлекаться к различным видам ответственности.
Листок нетрудоспособности может оформляться при болезни сотрудника, а также с целью ухода за его детьми или больными родственниками. Период его длительности в каждом случае определяется индивидуально.