Вопрос удержания алиментов на несовершеннолетних детей волнует обе стороны – плательщика и взыскателя.
Причем обоих может интересовать, с какой именно части зарплаты будет проводиться удержание.
Зачастую компании наряду с официальной частью доплачивают, так называемую, «черную» заплату.
Можно ли с нее взыскать суммы?
С какой высчитываются: с чистой или грязной?
Под «грязной» зарплатой обычно понимают сумму начисленного дохода работнику до налогообложения. Под «чистой», соответственно, доход, с которого уже уплачен НДФЛ.
Эти термины неофициальные и применяются только в разговорной среде.
По закону алименты нужно удерживать после того, как будет вычтен подоходный налог в размере 13%. То есть взыскание производится с чистой зарплаты работника.
С белой или черной?
Часто можно услышать также такие понятия, как «белая» и «черная» зарплата. Это также неформальные слова, которые обозначают официальную и неофициальную часть зарплаты.
Организации часто выплачивают заработную плату работников двумя частями – определенную долю платят официально, остаток выдают неофициально «в конверте».
При этом с белой зарплаты производятся все положенные отчисления – НДФЛ, страховые взносы, а с черной налоги не платятся.
Иногда официальная составляющая заработка составляет минимально допустимый уровень для зарплаты, установленный в конкретном регионе.
Такой порядок выплаты дохода персоналу является нарушением трудового законодательства и карается штрафами. Однако работодатели продолжают активно экспериментировать, пытаясь минимизировать свои налоговые расходы, отчисляемые с зарплаты сотрудников.
Алименты по закону удерживаются только с официального чистого заработка после того, как с него будет удержан подоходный налог в размере 13 процентов.
Что делать в таком случае с алиментами, как их удерживать из заработной платы плательщика, если большая ее часть является неофициальной и выплачивается в черную?
Если судом установлено удержание алиментов в твердой денежной сумме, то проблем с данным вопросом не возникает.
Работодатель будет ежемесячно удерживать одну и ту же денежную сумму, при этом не имеет значение, как именно выплачивается зарплаты – официально или нет.
Аналогичный порядок действует и в случае, когда размер алиментов определен добровольным соглашением супругов.
Если же суд установил, что алименты должны взыскиваться в процентном соотношении, то сумма удержания может значительно занижаться из-за того, что часть заработной платы выплачивается в черную.
С неофициального заработка процент алиментов удерживаться не будет.
Что делать в этом случае взыскателю? Есть ли законные пути получения с черной зарплаты положенного процента?
Как получить с черной заработной платы?
Как правило, если супруги не заключили соглашение о размере алиментов в добровольном порядке, то удержание производится как процент от чистого дохода после вычета НДФЛ:
- 25% — на одного несовершеннолетнего;
- 33% — на двух;
- 50% — на трех.
Более 50% можно удерживать только в добровольном порядке, когда работник об этом попросит в заявлении, а также в случае появления задолженности по уплате. В последнем случае процент удержания может достигать 70%.
Процент удерживается от официального белого чистого заработка.
С «черной» неофициальной зарплаты процент никаким образом высчитать не получится.
Если известно, что у родителя несовершеннолетнего, часть зарплаты выплачивается неофициально, то взыскатель может обратиться в суд с заявлением об установлении размера удержания на детей в твердой денежной сумме.
При этом нужно обосновать свою просьбу в иске.
Еще один способ – это мирно договориться с плательщиком алиментов и определить удобную для обеих сторон сумму, которая будет удерживаться ежемесячно из заработной платы и прочих доходов плательщика.
Если ответчик не платит алименты и имеет черную зарплату, то по ст.112 СК РФ взыскатель вправе подать заявление о принудительном взыскании имущества должника в счет погашения долга.
Еще одним способом взыскать алименты с неофициального заработка является обращение в УБЭП и прокуратуру с целью рассмотрения вопроса злостного сокрытия размера реальной заработной платы.
Что делать, если у плательщика нет официальной работы?
Если официальной работы у родителя несовершеннолетнего вовсе нет, то он является безработным.
В этом случае взыскателю нужно обращаться в суд с исковым заявлением об установлении алиментов в твердой денежной сумме кратно прожиточному минимуму.
При этом дается обоснование и приводится подтверждение того, что официального заработка у плательщика нет.
Опять же сохраняется возможность договориться мирно о размере удержания на совместных детей.
Выводы
Алименты всегда удерживаются с той части зарплаты, которая осталась после удержания из нее подоходного налога (НДФЛ в размере 13%).
Удержание производится только из официального заработка, с которого работодатель производит отчисления в налоговую и фонды.
Если плательщик получает денежные средства неофициально, либо заработок у него отсутствует, то можно обратиться в суд за установлением для данного лица размера взыскания в твердой денежной сумме вместо процентного соотношения.
