Производственные процессы на большинстве предприятий (организаций) требуют направления работников в служебные командировки. Поездки на выполнение своих трудовых функций не по постоянному месту работы осуществляются в соответствии с положениями…
Командировка – это рабочая поездка, в которую работодатель при необходимости может отправить сотрудника. При оформлении этого процесса, а также при назначении командировочного работника, руководитель должен учитывать определенные правила….
В случае, когда работнику, направленному на выполнение служебного задания не по месту постоянной работы, требуется документальное подтверждение пребывания в командировке, ему выдается справка с соответствующей информацией для предоставления…
Направление работника на выполнение трудовой функции в другое государство оформляется по общему порядку с учетом некоторых особенностей. Для заграничных командировок применяются те же законодательные нормы, что и для…